close
Menu

"Техно-Профи" кует молодые кадры

Кадровый голод в сельском хозяйстве — тема оголенная и актуальная для всех участников системы аграрно-промышленного комплекса. Средний возраст работников АПК в Алтайском крае по данным статистики несколько превышает средний уровень «старения» трудового потенциала региона. Официальный дилер John Deere в Алтайском крае и Омской области компания «Техно-Профи» нашел свой способ содействия в решении этой проблемы. В 2017 году бийский филиал дилера заключил соглашение о социальном партнерстве с Бийским государственным колледжем. Что это означает на практике — попробуем разобраться в материале.

 

Сокращение пропасти

По словам Светланы Медведевой, директора бийского филиала ООО «Техно-Профи», впервые мысль о необходимости работать непосредственно с молодежью пришла к ней еще в момент организации филиала:

— Когда мы только открывали филиал, было очень сложно найти сотрудников — таких, чтобы и компетенции устраивали, и глаза горели. На комплектацию штата у меня ушло около полугода, — говорит Светлана Михайловна. — В основном столкнулась с тем, что молодые специалисты мало знакомы с современной импортной техникой. Потому как существует пропасть между тем, что студентам преподают в вузах и ссузах, и тем, что такое современное сельское хозяйство.

Чтобы сократить эту пропасть, еще четыре года назад Светлана Медведева начала налаживать мосты с тогда еще Бийским сельскохозяйственным техникумом (теперь входит в состав Бийского государственного колледжа — прим. авт.). Приглашала молодежь на практику. С этого года пошли дальше — общими усилиями организовали процесс обучения на базе «Техно-Профи» в рамках дисциплины «Зарубежная сельскохозяйственная техника» для студентов реорганизованного Бийского государственного колледжа.

— Наша задача — показать молодым людям, будущим механизаторам, что собой представляет современная сельскохозяйственная техника! — рассказывает Светлана Медведева. — Чтобы они могли напрямую пообщаться с нашими специалистами и понять, что работать на технике такого уровня — это очень престижно, удобно и по‑своему круто! Что за эту работу можно получать хорошие деньги. Техника John Deere — это совершенно другой уровень комфорта и производительности.

 

Трактор + механизатор

За два дня группа студентов Бийского государственного колледжа погрузились в новый для себя мир интенсивного сельского хозяйства.

— Ребята до сих пор по учебной программе изучают плуги, по сути устаревающую уже технологию, — говорит директор филиала ООО «Техно-Профи». — Зато мы познакомили студентов с линейкой техники американского бренда: от тракторов до самоходных опрыскивателей. Вкратце, конечно, но рассказали, что из себя представляет технология минимальной обработки почвы, современная классическая. Очень важно, что ребята теперь не бояться ехать в поля, картинка, которая была в их голове до этого, поменялась. Теперь они понимают, что быть механизатором — это не значит возиться по локоть в мазуте и чинить трактор кувалдой. Мы увидели интерес в глазах студентов, это очень важно.

По словам нашей собеседницы, удалось удивить даже преподавательский состав колледжа. К примеру, о том, что фермер в удаленном доступе может в режиме онлайн следить за тем, куда какой агрегат поехал, сколько времени провел на холостых оборотах, какую урожайность дают культуры — стало открытием.

Ну а возможность не просто поглазеть на зеленых красавцев, но и посидеть «за штурвалом» и даже проехаться по территории филиала вызвало настоящий мальчишечий восторг у ребят. Разумеется, социальная нагрузка в этом сотрудничестве стоит на первом месте. Но будет лукавством сказать, что ООО «Техно-Профи» не имеет личной заинтересованности во «взращивании» молодых сельскохозяйственных бойцов.

— Техника John Deere не относится к эконом-сегменту. Это качественные агрегаты с более чем вековой историей бренда, зарекомендовавшие себя на полях во всем мире. Поэтому, конечно, продавая в хозяйство трактор за 20 миллионов рублей нам бы хотелось быть уверенными в том, что за него сядет человек амбициозный, не боящийся компьютера и современных технологий. А для того надо проводить знакомство с техникой еще со студенческой скамьи. Между прочим, наши клиенты тоже просят нас о содействии в подборе кадров. Так что все что мы сегодня делаем, я думаю, найдет положительный отклик в будущем.

 

 

Александр Карпов, заместитель директора по учебно-производственной работе Бийского государственного колледжа:

— Мы прекрасно понимаем, что наши студенты живут в современном мире и обязаны получать информацию в том числе и о зарубежной технике. И причина тут объективна — год от года качество и количество зарубежной техники на отечественных полях растет. Соответственно, необходимо готовить специалистов для ее полноценной эксплуатации, ремонта, понимания. Именно поэтому мы и заключили договор социального партнерства с бийским филиалом компании «Техно-Профи».

Студентам очень интересна современная техника, ее возможности, уровень комфорта. Думаю, на пользу идет наше сотрудничество и дилерам John Deere. Потому как познакомившись с линейкой техники, они уже будут более лояльно относиться к этому бренду в будущем, рассказывать о плюсах и возможностях своим работодателям.

Нам понравилась организация первого дня открытых дверей в компании «Техно-Профи», поэтому мы вскоре вернемся сюда вновь. 15–16 марта на базе нашего колледжа будет проходить олимпиада молодых механизаторов, и мы договорились о проведении экскурсии для студентов со всего края.

Помимо этой работы у нас есть еще одно пожелание к руководству ООО «Техно-Профи» — наши студенты теперь хотят принять участие в демонстрации возможностей этой техники в полях, чтобы непосредственно увидеть, на что способны агрегаты John Deere.

И напоследок хотелось бы сказать: эти дети — они ведь не навсегда останутся рядом с нами. Когда‑то они закончат обучение и уйдут работать в поля. И чем больше мы дадим им знаний сегодня, тем больше они смогут сделать хорошего на нашей земле в будущем.